Contrata OPTimax Plus Allianz

OptiMaxx Plus es un plan de retiro individual diseñado para que comiences a construir tu patrimonio desde hoy, asegurando un futuro financiero sólido. Aprovecha los beneficios fiscales disponibles para personas físicas y potencia el crecimiento de tu inversión de manera significativa.

Al invertir con Allianz, contarás con el respaldo de un socio confiable que ofrece seguridad, versatilidad y rendimientos atractivos en tu inversión. Nuestro compromiso es brindarte tranquilidad y confianza en tu camino hacia el retiro.

Tu compromiso y disciplina para ahorrar serán recompensados con un Bono de Fidelidad de hasta el 100% de tus aportaciones comprometidas del primer año. Esto te permitirá potenciar el crecimiento de tu patrimonio y alcanzar tus metas financieras con mayor rapidez.

Confía en OptiMaxx Plus para asegurar un futuro próspero y disfrutar de la vida que deseas en tu etapa de retiro.

Descubre las ventajas de OptiMaxx Plus y comienza a construir tu patrimonio hoy mismo.

Aportaciones adicionales: Aprovecha las oportunidades financieras al recibir una cantidad extraordinaria de dinero. Nuestro plan te ofrece el mejor lugar para invertirlo. Realiza aportaciones adicionales en cualquier momento sin aumentar tu compromiso con la compañía. Estas aportaciones contarán con liquidez mensual una vez cumplido el compromiso de Aportaciones Iniciales.

Plazos: OptiMaxx plus te permite construir tu plan de acuerdo a tus metas específicas. Define el periodo de tiempo que necesitas, desde 5 hasta 25 años, para alcanzar tus sueños particulares.

Vehículos de cobro: Para tu comodidad y sin costos adicionales, podrás cargar tus aportaciones directamente a una tarjeta de crédito o cuenta de cheques. También puedes realizar transferencias o depósitos a nuestra cuenta en caso de aportaciones semestrales o anuales.

Liquidez: Accede a tus ahorros en caso de eventualidades (solo el saldo comprometido antes de cumplir el plazo). Además, si lo prefieres, te ofrecemos préstamos atractivos (exclusivos para planes bajo los Art. 93 y 151), plazos indefinidos y tus inversiones siguen generando rendimientos.

Periodo de descanso: Toma un descanso cuando lo necesites. Después de cumplir el plazo inicial de tu plan, puedes suspender tus aportaciones durante 12 meses sin costos adicionales ni afectar tu Bono de Fidelidad, ya sea por dificultades para mantener el ritmo o por oportunidades económicas.

Modificación de la aportación: Si necesitas ajustar tu aportación comprometida (aumentar o disminuir), simplemente infórmanos. Puedes solicitar modificaciones para futuras aportaciones después de cumplir el compromiso de Aportaciones Iniciales, siempre que se cumpla con el monto mínimo establecido por Allianz. En caso de disminución, tu Bono de Fidelidad se ajustará proporcionalmente según la tabla determinada. Los incrementos en la Aportación Comprometida no afectarán dicho bono.

Contrata OPTimax Plus Allianz

OptiMaxx Patrimonial te brinda acceso a una amplia gama de opciones de inversión, tanto activas como pasivas, gestionadas por Allianz, una de las empresas financieras más prestigiosas en la administración de activos a nivel mundial.

OptiMaxx Patrimonial es un plan de inversión administrado mediante un fideicomiso. A través de este plan, tienes la oportunidad de invertir en los principales mercados nacionales e internacionales, en renta fija y variable, en sectores económicos específicos, así como en "commodities" como oro, plata y petróleo. También puedes optar por una de las estrategias de inversión definidas por el equipo de especialistas de Allianz.

Las alternativas de inversión en OptiMaxx Patrimonial se basan principalmente en Exchange Traded Funds (ETFs), que son fondos de inversión cotizados en bolsa. Los ETFs permiten tomar posiciones en índices mediante una gestión pasiva. Son instrumentos ideales para asignación de activos debido a su alto grado de diversificación y presentan gastos administrativos inferiores en comparación con las sociedades de inversión. Los ETFs buscan replicar el desempeño de índices específicos a través de una canasta diversificada de activos.

En un mundo donde las organizaciones deben salvaguardar la continuidad de sus operaciones ante cualquier riesgo o eventualidad, es esencial considerar el valor de las personas clave.

Si bien la prevención suele centrarse en aspectos como el capital monetario, la infraestructura o la tecnología, no debemos pasar por alto el hecho de que son las personas quienes conforman y dirigen las empresas. Por tanto, resulta natural proteger a aquellos individuos cuyo rol es tan fundamental que su ausencia podría comprometer la operación del negocio.

¿Qué implica el Seguro de Persona Clave?

El Seguro de Persona Clave consiste en una protección que las empresas brindan a individuos o grupos de personas que desempeñan roles cruciales dentro de la organización. Su propósito es resguardar al negocio de riesgos e imprevistos, como enfermedades, accidentes o fallecimientos.

Este seguro garantiza la estabilidad operativa y financiera de la organización en caso de que la persona clave no pueda cumplir con su función. Así, proporciona un respaldo económico que permite tomar decisiones adecuadas en momentos críticos. En resumen, se trata de una herramienta de prevención y protección empresarial.

¿Quiénes son consideradas personas clave?

Cada organización establecerá sus propios parámetros y perfiles para determinar quiénes se consideran personas clave para el negocio.

Las personas clave son aquellas que manejan información sensible o confidencial de la compañía. Son líderes cuya presencia, acciones y decisiones resultan fundamentales. Ocupan puestos estrechamente vinculados con la identidad de la empresa o desempeñan funciones esenciales para generar capital.

También se considera persona clave a aquellos colaboradores que aportan un alto valor al negocio debido a su conocimiento técnico, habilidades, experiencia, capacidad, conocimiento del mercado, relaciones con clientes o capacidad de innovación.

Las personas clave en una empresa pueden incluir:

• El propietario o CEO de la empresa.
• Socios y accionistas.
• Hijos de los propietarios que trabajan en la empresa y se perfilan como futuros sucesores.
• Directores de áreas específicas.
• Personal técnico con experiencia.
• Especialistas o expertos en un sector específico.
• Generadores de capital y recursos para la compañía.
• Líderes que inspiran a los demás colaboradores.
• Colaboradores con excelentes relaciones comerciales.
• Responsables de áreas y departamentos esenciales.

¿Es deducible este tipo de seguro?

El Seguro de Persona Clave se otorga de forma individual y es deducible de impuestos. De acuerdo con el artículo 27, fracción XII, de la Ley del ISR, la organización debe contar con un plan de lineamientos en el que se establezca el procedimiento para determinar el monto de este seguro.

Al destinar tus ahorros específicamente para la educación, podrás aprovechar los beneficios fiscales que impulsan el crecimiento de tu inversión de manera significativa.

te ofrece diversas coberturas para asegurar que, en caso de fallecimiento o invalidez, tus aportaciones no se vean afectadas y puedas alcanzar tu objetivo de ahorro deseado.

Al invertir con , contarás con el respaldo de un socio confiable que te brinda seguridad y versatilidad en tus inversiones.

Con tu compromiso y disciplina para ahorrar, sumados a los atractivos rendimientos que ofrece, podrás potenciar el crecimiento de tu patrimonio.

Aportaciones:

Tú decides la cantidad que deseas aportar y por cuánto tiempo. En , puedes iniciar tu compromiso de ahorro con montos muy accesibles al mes.

Aportaciones adicionales:

Puedes realizar aportaciones adicionales en cualquier momento, sin que ello incremente tu compromiso de ahorro.

Plazos:

Elige el plazo de tu póliza de acuerdo a tu objetivo de ahorro. Puedes seleccionar un plazo de 5 a 25 años. Te recomendamos que el vencimiento coincida con la edad de 18 o 22 años de tu hijo.

Vehículos de cobro:

Para tu comodidad y sin costos adicionales, tus aportaciones pueden ser cargadas directamente a tu tarjeta de crédito o cuenta de cheques. En el caso de aportaciones anuales, también puedes realizar transferencias o depósitos a nuestra cuenta.

Periodo de descanso:

Tienes el derecho de suspender tus aportaciones en cualquier momento, por un período de hasta 1 año.

Liquidez:

En caso de emergencia y necesidad de disponer de tus ahorros, ofrecemos diversas alternativas de liquidez.

Modificación de la aportación:

Si deseas aumentar o disminuir el nivel de tu aportación, puedes hacerlo sin ningún costo adicional.

La gestión de los créditos hipotecarios es una actividad de suma importancia para aquellos individuos que desean adquirir una propiedad mediante financiamiento. Realizar esta función implica llevar a cabo acciones con la calidad necesaria para brindar un servicio satisfactorio y lograr la concreción de las solicitudes.

Asesorar, originar y formalizar un crédito hipotecario son las funciones fundamentales que, en conjunto, aseguran que la principal tarea se complete con altos estándares de calidad en el servicio esperado por los interesados. Para lograrlo, se toman en consideración las actividades, resultados, conocimientos, actitudes y valores que un Asesor Hipotecario Profesional debe cumplir para ofrecer el servicio con las mejores prácticas.

La Asociación Hipotecaria de México S.C. (Asociación de Brókers Hipotecarios) es una organización sin fines de lucro que se estableció en 2017 para regular el mercado de intermediación hipotecaria. Entre sus diversas iniciativas, se destaca la profesionalización del Bróker Hipotecario como medio para establecer un control de calidad eficiente y estandarizado en beneficio de los propios brókers hipotecarios, las instituciones crediticias y los usuarios que requieren de estos servicios.